Капитал против труда: почему в 100-триллионном ВВП Казахстана зарплаты занимают лишь третью часть

За 9 месяцев 2025 года экономика Казахстана сгенерировала почти 100 триллионов тенге. Однако детальный анализ структуры ВВП методом доходов вскрывает фундаментальный дисбаланс: доля оплаты труда в стране почти в два раза уступает валовой прибыли бизнеса, сообщает Zakon.kz.

Свежие данные Бюро национальной статистики АСПиР РК подтверждают, что национальный доход по-прежнему формируется преимущественно за счет отдачи от активов, а не за счет высокой стоимости человеческого ресурса.

По итогам января–сентября 2025 года объем ВВП составил 99 724,9 млрд тенге. Несмотря на внушительный номинальный рост, структура распределения этих средств остается консервативной и характерной для развивающихся сырьевых экономик.

Структурный перекос: "30 на 60"

Главный маркер, определяющий социальный характер экономики – это доля фонда оплаты труда (ФОТ) в ВВП. В развитых странах ОЭСР этот показатель традиционно стремится к 50% и выше, обеспечивая платежеспособный спрос населения.

Так, по данным OECD Stats, доля ФОТ в США – 64,7%, Швейцарии – 66,8%, Канаде – 63,4%, ФРГ – 59,1%, Франции – 58,2%, Великобритании – 56,4%, Японии – 53,9%.

В Казахстане ситуация иная. Из почти 100 трлн тенге на оплату труда всех наемных работников страны пришлось лишь 31,8%. Основная же часть созданной стоимости – 59,2% – осела в графе "валовая прибыль и смешанный доход". Оставшиеся 9% составили чистые налоги на производство и импорт.

Где прибыль отвязана от зарплат

Анализ отраслевых данных позволяет выделить сектора с максимальной диспропорцией между прибылью и затратами на персонал. Речь идет об отраслях с высокой капиталоемкостью, где доходы генерируются за счет эксплуатации недр или имущества, а не за счет труда сотрудников.

Аналогичная картина наблюдается в стратегических отраслях:

• Горнодобывающая промышленность: 76,4% – прибыль, 20,6% – оплата труда.
• Сельское хозяйство: 75,7% – прибыль (смешанный доход), 23,8% – оплата труда.

В этих секторах высокая добавленная стоимость формируется конъюнктурой цен на сырье и жилье, что не требует пропорционального увеличения зарплатного фонда.

Кто реально формирует доходы населения

Если сырьевой сектор и недвижимость генерируют основную массу прибыли в ВВП, то функцию "социального донора" несут на себе сфера услуг и торговля. Именно они аккумулируют основную часть зарплатного фонда страны.

В структуре общей оплаты труда по республике (те самые 31,8% от ВВП) лидируют:

• Торговля и авторемонт – обеспечивают 16,74% всех выплаченных зарплат в стране.
• Образование – 12,82%.
• Обрабатывающая промышленность – 10,57%.

Примечательно, что в сферах, финансируемых из бюджета, структура добавленной стоимости зеркальна сырьевой.

Какой можно сделать вывод? В стране сложилась устойчивая модель, в которой экономический рост слабо конвертируется в рост доходов наемных работников, бенефициарами роста ВВП остаются преимущественно корпоративный сектор и владельцы активов.

Ранее мы рассказали, что по данным Всемирного банка, Казахстан по темпу роста ВВП входит в число лидеров не только Центральной Азии, но и Восточной Европы.